编者按:2月份以来,县纪委监委认真贯彻落实省、市纪委监委“大学习大培训大练兵大提升”工作部署,在全县纪检监察机关开展“集中学习月”活动,并于近期召开了3期青年干部论坛,现将交流讨论和青年干部论坛中的精彩发言,选取数篇刊发,以期激发广大纪检监察干部责任心和使命感,汲取前行力量,当好新时代新内黄高质量发展的先行者、实践者和推动者。
不负时代使命 奋斗无悔青春
办公室 赵宇
纪检监察机关的工作标杆应该是县内的最高标杆。自2019年初有幸进入纪检监察系统工作以来,感到工作标杆越来越高,工作要求越来越严,工作节奏越来越快。我觉得,全面从严治党战略部署是开始,监察体制改革是转折,职责定位从单纯的监督执纪问责到监督保障执行、促进完善发展是升华。我们能从省、市纪委监委和县委领导的充分肯定中,听出委领导和同志们背后的夙兴夜寐;也能从2019年十二届县纪委四次全会和今年县纪委全会的出镜照片对比中,看出委领导和同志们背后的日夜操劳;更能从全县党员干部群众的高度评价,特别是一面面锦旗中,测出委领导和同志们背后的辛苦付出。仅举一例,2020年初的疫情,从1月26日(大年初二)召开纪委常委会开始部署,一直到3月末才终于松了口气,连续奋战近2个月(随后就开始紧锣密鼓的准备省委巡视)。我当时写信息总结的是传达上级精神、听取督查汇报、安排重点工作“三个不过夜”,而今年1月8日突发的奥密克戎疫情,督查工作是“三个不过早”,从“夜”到“早”,一字之差,可能就是多少个日夜兼程。
我们纪检监察干部赶上了好时代。党的十八大以来,习近平总书记和党中央铁腕反腐,狠抓党风廉政建设,纪检监察这个政治机关的使命和责任越来越大,而相应的,身体的“份量”越来越重,口中的“话语”越来越高,手中的“利剑”越来越利。
身为纪检监察系统的一员必须不断学习充电。近年来,党中央一直在持续深化纪检监察体制改革,探索高质量监督方式,完善健全党和国家监督体系,一项又一项的法规制度像雨后春笋一样出台、下发。仅2019年至今,办公室就收到中央纪委国家监委近100个文件,省、市纪委监委的文件更是数不胜数。再加上围绕中心大局的监督保障执行、促进完善发展这个全方位、无死角监督职责定位,应该没有哪个部门像纪检监察机关这样需要无时无刻、无处无地的学习,不仅要第一时间学习习近平总书记最新重要讲话、指示批示精神和党中央最新决策部署精神,还要及时、系统的学习上级纪检监察机关领导的最新讲话、指示批示精神和系统内各项新文件、新制度,以及系统外的对监督检查有助力的各项规章制度和工作部署。否则,很容易被一些违规违纪违法的干部以“专业”的解释蒙混应付过去。纪检监察号列车一往无前轰轰的跑,只有跟进学习,才能跟上这趟列车。
我们都是80后、90后青年干部,应该庆幸能进入纪检监察这个光荣的大家庭,但也应该时刻保持如履薄冰的谨慎、见叶知秋的敏锐和未雨绸缪的忧患,唯有适应新时代,方能敢于新担当,才能展现新作为。
适应节奏,迎难而上。作为青年干部,只有厚积薄发,才能持续成长。一是遇事不推诿。面对千头万绪的工作和纷繁复杂的事务,首先应有“海纳百川有容乃大”的气度,不仅要把自己职责内的事情坚决做好,而且要把自己职责外、领导分配的事情坚决干好,甚至要把自己职责外、领导未想全的事情协调建议好,做到大气度做人、大格局做事。二是逢事讲程序。纪检监察机关工作强调的是“规范化、程序化、制度化”,我们必须宏观上“讲政治纪律和政治规矩”,微观上“汇报必讲程序、工作必讲流程”。三是难事看品格。面对工作中的大事难事,我们要注重发挥自身的主观能动性,勤于思考善于主动作为,不能时时事事名为向分管、主管领导主动汇报,实为不动或少动脑筋。
精益求精,注重细节。作为青年干部,必须树立工作“没有最好、只有更好”的意识。一是未安排的工作坚决“提前做预算”。对于未部署开展的工作,坚决做到提前着手去思考、着手去先做。唯有这样,才能在工作来临时不慌不乱、领导部署时修缮提高。二是已安排的工作做到“按时保质保量”。日常工作中要做到全委的工作不因我而耽搁、全室的工作不因我而延缓。特别是对于县纪委常委会定下来的工作安排,要紧抓快办、不等不靠。三是已完成的工作立即“汇报总决算”。我们要践行“事毕复命”意识,要善于将已完成工作通过一定方式,及时反馈给室部主任和协管、分管领导,让组织安心、领导放心、自己顺心。
打磨心态,自我调节。不得不说,我们的工作压力较大,必须平衡心态,自我调节好工作、家庭、生活之间的矛盾,保持阳光状态,做到快乐工作。一是加强自我监督。我们要严格自我要求,做到“打铁必须自身硬”。二是注意自我减压。遇到烦心事、苦恼事要多和领导、家人、朋友交心交流,在交流中调节好良好心态,练就心灵金刚钻。三是两不误两促进。不把工作情绪带到家庭生活中去,不把家庭生活情绪带入工作中来,在家做好为人子女为人父母的角色,在外则做好上善若水的纪检监察干部,让良好家教家风与拼搏工作作风互促共进。