北关区纪委监委2020年干部培训计划

为进一步加强纪检监察和巡察干部队伍建设，巩固拓展主题教育成果，深化“四专四比”行动，提升干部综合素养和实战能力，打造敢于善于斗争的战士，切实推动新时代纪检监察工作高质量发展，根据《干部教育培训工作条例》等有关规定，结合工作实际，制定区纪委监委干部培训计划。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届四中全会精神，认真落实十九届中央纪委四次全会、十届省纪委五次全会、十一届市纪委五次全会工作部署，以增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”为重点，以打造高素质专业化队伍为目标，坚持目标导向、问题导向、结果导向，突出思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，持续营造学的氛围、严的氛围、干的氛围，为推动新时代纪检监察工作高质量发展提供坚强保障。

二、培训原则

（一）坚持适应改革，按需施训。立足职能职责，坚持问题导向，着眼“干什么学什么，缺什么补什么”，在广泛征求意见的基础上，按需施训，精准培训，全面增强纪检监察干部专业素养和运用理论政策能力。

（二）坚持联系实际，学以致用。把学习培训与巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果结合起来，与深化“四专四比”行动结合起来，以过硬的专业知识、专业能力、专业作风、专业精神建设高素质专业化队伍。

（三）坚持统筹规划，有序推进。重点围绕政策理论、监督检查、审查调查、纪法贯通、法法衔接等方面，科学设置课程，分批分类分层施训。培训对象以区纪委监委机关干部为重点，指导带动乡镇（街道）纪检监察干部。

三、培训方式

采取党性教育与专题业务相结合、参加调训和自主培训相结合、课堂讲授与研讨交流相结合等方式，持续提升纪检监察干部综合素质、专业素养和实战能力，增强培训实效。

四、培训内容

1.习近平新时代中国特色社会主义思想；

2.十九届四中全会精神；

3.十九届中央纪委四次全会和十届省纪委五次全会精神；

4.党性教育；

5.党章党规党纪，宪法法律法规；

6.全员培训18张光盘和4本口袋书；

7.审查调查安全、公文信息写作等综合业务；

8.监督检查、审查调查执纪执法办案的方式方法、思想政治工作；

9.传统文化与经济社会管理；

10.党风廉政建设形势与任务；

11.中国国情与绿色发展；

12.贯彻新发展理念，建设现代化经济体系。

五、培训类别

（一）上级纪委监委调训。根据向上级报送的参训计划，区纪委监委组织部积极做好对接和准备工作，严格把握选派条件，按时参加中国纪检监察学院14个班次的培训班（研讨班）。

（二）综合业务培训。各有关部室负责承办培训班。

1.全区纪检监察干部“补短板、促整改、强能力、抓落实”培训。分为纪检监察干部和巡察干部2期,纪检监察干部培训班半天，巡察干部培训班半天。培训对象为区纪委监委班子成员，机关各部室（中心）负责人，区纪委监委各派驻纪检监察组组长，街道（镇）纪（工）委书记；区委巡察机构全体人员。培训时间为4月初，期间组织干部全员培训知识测试；承办部室为组织部。

2.全区纪检监察干部轮训。培训对象为区纪委监委派驻纪检监察组、街道（镇）纪（工）委成员；培训时间为常态化轮训，每年4轮；承办部室为组织部。

3.特约监察员培训。培训对象为区级特约监察员；培训时间为6月下旬；1期1天，承办部室为组织部。

4.专题业务培训。分10期实施。

第一期：审理业务培训。培训对象区纪委监委监督检查、审查调查、审理部门、派驻纪检监察组及镇（街道）纪（工）委有关人员；培训时间为3月下旬，1期半天；承办部室为审理室。

第二期：廉政教育中心特勤人员培训。培训对象为廉政教育中心新招聘12名看护人员；培训时间为4月下旬，1期2天；承办部室为组织部。

第三期：信访业务培训。培训对象为第一至第四纪检监察室、干部监督室、派驻纪检监察组从事案件线索管理工作人员、镇（街道）纪（工）委从事信访、执纪监督人员；培训时间为5月中旬，1期半天；承办部室为信访室。

第四期：执纪执法办案业务培训。培训对象为区纪委监委从事监督检查、审查调查工作的干部、派驻纪检监察组、镇（街道）纪（工）委人员；培训时间为5月中旬，1期半天；承办部室为组织部。

第五期：宣传业务培训。培训对象为机关各部室、廉政教育中心、各派驻纪检监察组、各镇（街道）纪（工）委、巡察机构负责宣传业务相关人员；培训时间为5月下旬，1期半天；承办部室为宣传部。

第六期:以案促改培训。培训对象为区纪委监委机关各部室、廉政教育中心、各派驻纪检监察组、各镇（街道）纪（工）委、巡察机构负责以案促改相关人员；培训时间为5月下旬，1期半天；承办部室为宣传部。

第七期：公文信息写作培训。培训对象为机关各部室、廉政教育中心、派驻纪检监察组、巡察机构新进人员；培训时间为6月上旬，1期半天；承办部室为办公室。

第八期：执纪执法办案安全培训。培训对象为区纪委监委从事监督检查、审查调查人员及机关各部室、各派驻纪检监察组、巡察机构新进人员、镇（街道）纪（工）委有关人员；培训时间为6月中旬，1期半天；承办部室为案件监督管理室。

第九期：机关党建培训。培训对象为区纪委监委机关各部室（中心）、派驻纪检监察组、巡察机构全体人员；培训时间为6月下旬，1期半天；承办部室为组织部。

第十期：巡视巡察业务培训。培训对象为巡察机构全体人员；培训时间为6月下旬，1期半天；承办单位为巡察办。

5.心理健康讲座。培训对象为区纪委监委各部室（中心）、派驻纪检监察组、巡察机构全体干部；培训时间为6月上旬，1期半天。承办部室为干部监督室。

6.乡镇纪检监察干部培训。培训对象为镇（街道）纪（工）委书记、派出监察办公室主任、镇（街道）其他纪检监察干部及村纪检委员、监督信息员培训；培训时间为6月中旬，1期半天；承办部室为组织部。

六、组织管理

在区纪委常委会的领导下，区纪委监委组织部负责培训牵头抓总工作，着眼提升培训层次和培训质量，精心组织、稳步实施。区纪委监委办公室按规定做好经费保障工作，区纪委监委宣传部负责做好培训宣传报道工作，确保培训工作顺利进行，取得实效。