“这次廉政家访，主要是对你‘8小时以外’的生活情况进行了解...作为一名党员特别是纪检监察干部，希望你积极发挥示范引领作用，坚决抵制‘四风’问题，带头带动家人、朋友保持勤俭持家、清正廉洁的良好生活习惯。”近日，内黄县纪委监委对纪检监察干部进行廉政家访，提醒广大纪检监察干部严守党规党纪，同时发挥好示范引领作用。

　　为进一步加强对全县纪检监察干部的监督，着力解决“灯下黑”问题，督促纪检监察干部依规依纪依法履行职责，切实打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。内黄县纪委监委认真贯彻落实“打铁必须自身硬”要求，始终坚持更高标准、更严纪律，进一步建立健全日常监督机制，强化自我监督，确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。

　　坚定理想信念，严守纪律规矩。围绕党规党纪和理论学习重点，制定学习计划，组织广大纪检监察干部定期开展集中学习，同时采取以考促学等方式，强化纪检监察干部对党章、党规党纪和习近平总书记系列重要讲话的学习领会；组织开展参观红色沙区纪念馆、参观温邢固革命纪念馆等爱国信念教育活动，推动纪检监察干部以身作则，树立正确的理想信念，引导纪检监察干部严守政治纪律和政治规矩；及时通报学习系统内部违纪违法典型案例，定期开展警示教育，以案为鉴，时刻提醒全体干部时刻保持清醒头脑，做守纪律、讲规矩的表率。

　　扎密制度笼子，加强内部监督。内黄县纪委监委印发了《内黄县纪检监察干部监督工作暂行办法》，对纪检监察干部监督工作的职责、监督对象、监督内容、监督制度、监督方式、监督程序、责任追究等方面作出了严格规定。同时，建立纪检监察干部家访随访制度、纪检监察干部“八小时以外”监督管理办法等，延伸监督触角，定期检查纪检监察干部“八小时以外”的社交圈、生活圈、朋友圈，营造清廉家风，规范纪检监察干部社会交往行为。

　　夯实业务基础，提升能力素质。为进一步提升纪检监察干部的业务能力和综合素质，该县纪委监委采取集体培训、自学及案卷考核等形式，依托中央纪委国家监委统一制作的纪检监察干部培训系列课程，采取“自学考试+课后考试+摸底考试”模式，先后组织了20次综合业务培训及知识测试。同时，该县纪委监委结合工作实际，制定了《内黄县纪检监察系统审理质量评查考核办法》,通过实行“三帐一表”，对移送审理的案卷进行量化考核，进一步规范办案程序，增强办案人员的责任意识，倒逼办案质量和效率的提升，不断丰富能力储备，不断提升素养能力，确保工作成效、案件质量经得起考验。

　　“队伍建设永远在路上。近年来，我们认真总结工作经验和做法，积极探索建立健全行之有效的内部监督机制，进一步提升自我监督效果，着力打造一支让党放心、让人民信赖的高素质纪检监察队伍。”内黄县委常委、县纪委书记、县监委主任齐宏阳说。